Utilizzando questo sito accetti implicitamente l'utilizzo dei cookieInformati
Area Riservata

Cosa fare per richiedere all’INPS l’indennità di disoccupazione (NASpI)?

indennita-disoccupazione-naspi

Se hai perso il lavoro ed hai i requisiti necessari puoi richiedere all’INPS la Nuova Assicurazione per l’Impiego – NASpI oppure se hai lavorato come collaboratore la DIS – COLL o ancora altre INDENNITA’ DI DISOCCUPAZIONE  (EX ASDI, NASPI ANTICIPATA ECC). Collegati al sito INPS e scopri come richiederle e se hai i requsiti necessari  LINK:

NEL CASO TU INTENDA PRESENTARE DOMANDA DI NASpI dovrai PRIMA  di recarti al CENTRO PER L’IMPIEGO fare istanza all’INPS accedendo al servizio direttamente dal sito INPS   autenticandoti con il tuo CODICE PIN personale.

OPPURE POTRAI RICHIEDERE AD UN PATRONATO di inoltrare la tua richiesta sempre utilizzando la  procedura on line e anche in questo caso devi PRIMA recarti dal PATRONATO e solo successivamente al CENTRO PER L’IMPIEGO . (Se ti rivolgi ad un Patronato ricordati di portare con te: un documento di identità valido, la tessera sanitaria, una busta paga,  i redditi degli ultimi due anni e di entrambi i coniugi (730, modello unico, CUD) se vuoi richiedere gli assegni familiari).

ECCO LE SEDI E GLI ORARI DEI PATRONATI DEL TERRITORIO clicca qui

NOTA BENEUNA VOLTA PRESENTATA LA NASPI LA TUA DISPONIBILITA’ AL LAVORO (DID ONLINE) E’ AUTOMATICAMENTE RILASCIATA ANCHE AL CENTRO PER L’IMPIEGO DOVE DOVRAI OBBLIGATORIAMENTE RECARTI  DI PERSONA PER CONVALIDARE LA TUA DID E SOTTOSCRIVERE IL TUO PATTO DI SERVIZIO PERSONALIZZATO.

E’ INUTILE PRESENTARSI AL CENTRO PER L’IMPIEGO PRIMA DI AVER FATTO LA RICHIESTA DI NASpI.

RICORDA CHE L’ACCESSO AL CENTRO PER L’IMPIEGO PER LE ANTENNE DI  OMEGNA (tel. 0323/61527)  E VERBANIA (tel. 0323/407454) AVVIENE SOLO SU APPUNTAMENTO. PRENOTATI TELEFONICAMENTE o di persona nei seguenti orari: DA LUN A VEN DALLE 11.30 ALLE 12.30 o lunedi’ dalle 15.30 alle 16.30.

 

 

Nuova Assicurazione Sociale per l´Impiego

.

Share on Facebook0Share on Google+0Tweet about this on Twitter0Share on LinkedIn0Pin on Pinterest0Email this to someone